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乌东德机电项目部发电机分部荣获金沙江流域劳动竞赛“先进集体”称号
9月8日,金沙江流域水电工程劳动竞赛委员会和中国长江三峡集团有限公司在乌东德建设部体育馆联合举办2020年金沙江流域水电工程劳动竞赛表彰大会,公司乌东德机电项目部发电机分部荣获2019年度水电工程建设“先进集体”称号。[详细]
昆明风电设备制造厂召开2020年劳动竞赛动员会
8月10日,昆明风电设备制造厂召开了2020年度“赛生产、赛安全、赛技能”劳动竞赛动员会。 活动现场宣读了《昆明风电设备制造厂2020年劳动竞赛活动方案》,并结合昆明风电设备制造厂各个基地在建项目实际情况,对劳动竞赛活动进行了详细安排部署。强调为实现竞赛目标,圆满完成年度生产经营任务,各部门要紧密配合,积极协调,科学分配,与业主保持密切联系,确保项目全面履约。[详细]
乌东德金结项目部综合队荣获金沙江流域劳动竞赛“先进班组”称号
近日,从乌东德建设部获悉,乌东德金结项目部综合队荣获金沙江流域水电工程建设“先进班组”称号,此奖项由金沙江流域水电工程劳动竞赛委员会和中国长江三峡集团有限公司联合颁发。[详细]
机船公司召开“当好主人翁、建功葛洲坝”劳动竞赛启动大会
7月7日上午,机船公司通过视频会议召开主题为“当好主人翁、建功葛洲坝”劳动竞赛启动大会。动员全体干部职工以主人翁姿态,深入开展“赛生产、赛安全、赛技能,促发展”宗旨的劳动竞赛活动。机船公司董事长樊俊出席会议并讲话,公司在家领导班子、相关部门负责人、各参赛单位负责人共计43人参加了本次会议。[详细]
大朝山检修项目部劳动竞赛动员会
6月16日,大朝山检修项目部举行了““巩固检修市场品牌、促进企业发展”劳动竞赛动员会。项目部管理人员和职工代表13参加了此次动员会。会上宣读了《大朝山检修项目部2020年劳动竞赛活动方案》,并结合项目部实际情况对劳动竞赛活动进行详细安排部署,项目部要以3#机组A级检修为起点,带动全体人员积极参与,充分发挥劳动竞赛和劳模精神。[详细]
起重设备安装处启动“大干100天”劳动竞赛
10月13日,机电公司起重设备安装处在乌东德金结制安项目部启动了以“大干100天 保安全保质量 冲刺全年目标”为主题的劳动竞赛活动。 乌东德水电站已全面进入金结安装高峰期。[详细]
猴子岩水电站机电安装掀起施工高潮
为响应集团股份公司“直面新挑战、建功葛洲坝”劳动竞赛号召,8月5日,大渡河机电安装处在猴子岩电站召开大会,动员猴子岩水电站机电安装项目部全体职工,迅速掀起“重安全、重质量、保投产”劳动竞赛高潮,发扬铁军精神,顽强拼搏,群策群力,确保实现“十月下闸,年底发电”的奋斗目标。[详细]
武汉分公司扎实开展二季度劳动竞赛
冲刺半年生产经营目标,武汉分公司于近日启动了以“强化责任意识、提升服务水平、加强安全管理、争创最佳经济效益”为主题的大干二季度劳动竞赛活动。 为确保本次劳动竞赛取得实效,武汉分公司从三个方面推进劳动竞赛。 第一,强化两个机制,形成齐抓共管局面。 一是健全领导机制,明确责任落实。成立以分公司经理为组织的领导小组,制定劳动竞赛方案,明确目标任务和要求,对任务进行层层分解...[详细]
公司总部机关扎实推进劳动竞赛
4月7日,公司召开2016年1季度总部机关劳动竞赛推进会,要求总部全体员工进一步强化战略意识、标杆意识、总部管控意识和创新意识,加快转变思想观念,加快提升能力素质,加强总部管控力度,为公司转型升级提供能力支撑。公司工会主席郑青华出席会议并讲话。 会上,公司机关各处室负责人从本部门劳动竞赛进展情况、存在的问题及下一步改进措施进行了总结汇报。[详细]
大干四季度 青年争先锋——三峡金结厂团委主题劳动竞赛
11月20日中午,正值大干45天的劳动竞赛热潮,三峡金结厂团委组织厂领导及全体团员开展了一次以“大干四季度青年争先锋”为主题的劳动竞赛青年承诺活动。会上,该厂团委发出了《立足岗位甘于奉献在劳动竞赛中谱写青春赞歌》倡议书,青年团员结合自身实际庄重承诺。该厂领导对此次活动很重视并表示,一是团员青年要高度的思想认识,要有担当;三是要遵纪律,在劳动竞赛中展现出青年职工的良好风貌。二是务必将承诺转化...[详细]
大干四季度劳动竞赛专题之——各单位劳动竞赛初见成效
通过明确竞赛目标,落实竞赛内容,加强过程监控,严格考核机制,党群合力推进等切实有效的措施使得竞赛取得了初步成效,主要表现在两个方面:一是节点目标进展顺利。截止10月31日,各单位各项节点任务情况进展顺利,其中大渡河机电安装处、呼蓄机电安装项目部、昆明风电设备制造厂、新疆机电安装处营业收入完成率超过80%;物流贸易分公司结算产值完成204.93万元,比上月增长572.78%,超额完成苏撒坡风...[详细]
大干四季度劳动竞赛专题报道之——公司机关实时营造劳动竞赛氛围
一是公司纪检监察处联合工程管理处(集中采购中心)、财务与产权管理处举办了《管理禁令》再学习的培训,其内容涵盖《管理禁令》、合同管理、分包管理、采购管理等;继公司劳动竞赛动员会后,成都总部机关召开了机关“五比一创”劳动竞赛布置会,就竞赛开展的具体事项、考评要求等作了具体说明,要求各部门对标“高端、高效、勤廉、务实”的总部机关目标,为“大干四季度”做好指导和服务工作。公司机关支部系统、公司各处...[详细]
公司各单位迅速掀起大干四季度劳动竞赛热潮
试验中心组织召开了“大干四季度确保倒送电”动员会,明确要转变思想、换位思考,加强与职工、业主的沟通交流,切实履约,加快尾工项目的收尾工作;三峡机电安装处迅速成立了劳动竞赛委员会,结合厄瓜多尔索普电站和巴基斯坦NJ电站施工计划节点情况,以“大干四季度攻坚保目标”为指导,不断细化两个电站主要节点完工计划表,明确职责,使竞赛活动具有更加合理有效的操作性。三峡金结厂在传达会议精神的同时,明确了本单...[详细]
物流贸易公司召开劳动竞赛动员会
10月27日,物流贸易分公司召开了“大干四季度”劳动竞赛动员会,贯彻落实公司“大干四季度”劳动竞赛会议精神,部署四季度各项重点工作。会上,该公司总经理饶永照对做好四季度各项工作提出了具体要求:一是要抓重点,想办法,扩优势,缩差距,做到“全面进位,奋力争先”;二是要全力冲刺项目建设,各项目都要加快建设,谋划更多新项目,切实把工作抓紧、抓实、抓出成效;三是要强化考核奖励,确保劳动竞赛实效。[详细]
内蒙风电设备有限公司召开“大干四季度”劳动竞赛动员会
会议传达了公司“大干四季度”劳动竞赛精神,播放了藏木水电站劳动竞赛展示片,号召全体干部职工以藏木为榜样,学习先进,总结经验,立足岗位、奋勇争先。同时还结合实际生产经营任务,制定计划和措施,争取在四季度一鼓作气、齐心协力完成年度生产经营任务,保证目标顺利实现。10月24日,内蒙古风电设备有限公司召开“大干四季度”劳动竞赛动员大会。[详细]
昆明风电设备制造厂召开“大干四季度”劳动竞赛动员会
昆明风电设备制造厂在建项目有中电投打挂山、大荒山、云南能投大中山、老尖山、三峡新能源弥勒茨柯山、国电海洋哨、金铜盆7个风电塔筒制造项目,任务多。动员会要求全体干部员工要抓住四季度最后两个月的黄金时间,正视挑战、分析不足、坚定信心、再鼓干劲,为全面实现全年工作目标大打攻坚战。10月25日,昆明风电设备制造厂召开“大干四季度”劳动竞赛动员会,传达公司“大干四季度冲刺全年目标”会议精神。该厂将科...[详细]
雅砻江机电安装处洪屏项目部举行劳动竞赛启动仪式
业主、监理单位领导对此次劳动竞赛表示充分肯定,希望竞赛能取得实效,同时作出承诺,将不断提高服务意识,以劳动竞赛为契机,为洪屏电站首台机组如期发电贡献力量。坚持文明施工,精心组织管理,明确责任意识,勇于克难奋进,实现发电目标!青年突击队全体成员在团旗下庄严宣誓:坚守岗位职责,优化专业技能,争当岗位能手;一是要做到树立责任意识,服务履约大局;该处全体干部职工共200余人参加。[详细]
通航工程设备安装处召开“大干四季度”劳动竞赛动员会
该处围绕全年生产经营中心任务,制定了劳动竞赛方案,聚焦转型升级,明确工作重点,细化落实措施,认真开展好“大干四季度”劳动竞赛,为加快公司转型升级提供有力的保障。10月26日,通航设备安装处召开了“大干四季度”劳动竞赛动员会,贯彻学习公司“大干四季度冲刺全年目标”会议精神。该处领导班子、各部室及厂、队全体人员参与学习。[详细]
内蒙风电设备有限公司召开“大干四季度”劳动竞赛动员会
会议传达了公司“大干四季度”劳动竞赛精神,播放了藏木水电站劳动竞赛展示片,号召全体干部职工以藏木为榜样,学习先进,总结经验,立足岗位、奋勇争先。同时还结合实际生产经营任务,制定计划和措施,争取在四季度一鼓作气、齐心协力完成年度生产经营任务,保证目标顺利实现。10月24日,内蒙古风电设备有限公司召开“大干四季度”劳动竞赛动员大会。[详细]
昆明风电设备制造厂召开“大干四季度”劳动竞赛动员会
昆明风电设备制造厂在建项目有中电投打挂山、大荒山、云南能投大中山、老尖山、三峡新能源弥勒茨柯山、国电海洋哨、金铜盆7个风电塔筒制造项目,任务多。动员会要求全体干部员工要抓住四季度最后两个月的黄金时间,正视挑战、分析不足、坚定信心、再鼓干劲,为全面实现全年工作目标大打攻坚战。10月25日,昆明风电设备制造厂召开“大干四季度”劳动竞赛动员会,传达公司“大干四季度冲刺全年目标”会议精神。该厂将科...[详细]
雅砻江机电安装处洪屏项目部举行劳动竞赛启动仪式
业主、监理单位领导对此次劳动竞赛表示充分肯定,希望竞赛能取得实效,同时作出承诺,将不断提高服务意识,以劳动竞赛为契机,为洪屏电站首台机组如期发电贡献力量。坚持文明施工,精心组织管理,明确责任意识,勇于克难奋进,实现发电目标!青年突击队全体成员在团旗下庄严宣誓:坚守岗位职责,优化专业技能,争当岗位能手;一是要做到树立责任意识,服务履约大局;该处全体干部职工共200余人参加。[详细]
【网评】大干四季度 冲刺全年目标
劳动竞赛是推进生产经营的载体,要完成全年的生产经营目标,要靠我们广大干部职工变压力为动力,化被动为主动、立足岗位、明确责任,真抓实干才能实现。至于有希望形成年度产值的单位和项目,抓住机遇、科学谋划、创造条件,在年内多创产值,这不仅是完成全年目标的需要,更是推动转型升级的需要。三要立足岗位,明确责任。冲刺!转型升级,调整结构,时不我待。[详细]
公司掀起“大干四季度”劳动竞赛热潮
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